Инструменты успеха TOOLS FOR SUCCESS |
Наши контакты: +7(499)З43-З4-54 info@t-f-s.ru TFSTeam |
|
Твой путь. Твоя карьера. Твоё будущее |
Когда вас спрашивают, что заинтересовало вас в данной работе, лучшим ответом может быть перечисление требований, указанных в вакансии, с последующим сравнением с вашим профессиональным уровнем и опытом. Таким образом, менеджер по персоналу увидит, что вы достаточно много знаете о работе, на которую вы хотите устроиться (не каждый, кто хочет устроиться на работу, достаточно о ней осведомлён) и что вы имеете необходимую для данной работы квалификацию.
Например, если вы устраиваетесь в отдел по работе с персоналом, где вы будете отвечать за принятие людей на работу, профориентацию и обучение, вы должны рассказать, какие должностные обязанности у вас были на прошлом месте работы, и почему вы заинтересованы в продолжении карьеры в данном направлении.
Другой пример: вы устраиваетесь на работу программистом. В этом случае, вам стоит упомянуть вашу заинтересованность в постоянном обучении и совершенствовании в области новых технологий, ваш опыт в создании новых приложений, а также опыт и интерес в решении поставленных задач.
В любом случае, вы должны показать на собеседовании полную заинтересованность и здоровый энтузиазм , подкреплённые уверенностью (а лучше примерами) в выполнении поставленных задач.